Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein zentrales Element der sozialen Sicherheit in Deutschland, das sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber betrifft. Angesichts des demografischen Wandels und der steigenden Lebenserwartung wird die Bedeutung einer soliden Altersvorsorge immer deutlicher. Viele Unternehmen erkennen mittlerweile, dass sie nicht nur gesetzliche Anforderungen erfüllen, sondern auch aktiv zur finanziellen Sicherheit ihrer Mitarbeiter beitragen sollten. Eine gut strukturierte betriebliche Altersvorsorge kann dabei nicht nur die Lebensqualität der Arbeitnehmer im Alter verbessern, sondern auch die Attraktivität des Unternehmens als Arbeitgeber erhöhen. In einer Zeit, in der Fachkräfte rar sind und der Wettbewerb um talentierte Mitarbeiter zunimmt, ist es für Unternehmen entscheidend, sich von der Konkurrenz abzuheben. Die betriebliche Altersvorsorge…